【公司简介】
杭州钢铁集团有限公司（以下简称“杭钢集团”）创建于1957年，经过60多年的发展，已成为一家以钢铁智造、现代流通为战略优势产业，以节能环保、数字科技为战略性新兴产业的“2+2”产业格局的大型现代企业集团，注册资本为50亿元。2021年中国企业500强149位，中国制造业企业500强62位，浙江省百强企业10位。拥有全资及控股一级企业36家，其中上市公司2家，分别为杭州钢铁股份有限公司（600126）和浙江菲达环保科技股份有限公司（600526）。
2016年以来，杭钢集团根据国家战略部署和区域经济发展要求，结合浙江省八大万亿产业发展方向，立足自身优势条件，大力弘扬“以钢铁意志做人、建业、报国”的企业精神，聚焦聚力高质量、竞争力、现代化，提出并实施“四轮驱动、创新高地”的发展战略，着力打好转型升级组合拳，扎实推进绿色杭钢、数字杭钢、科技杭钢、活力杭钢、清廉杭钢、幸福杭钢“六个杭钢”建设，坚定不移推进产业调整、资源整合、制度变革、管控重建、体系优化，推动企业转型发展行稳致远，实现了产能压缩、结构优化、平稳转型、效益倍增。进入“十四五”，杭钢集团将努力打牢高质量之基、激活竞争力之源、走好现代化之路，以数字化、平台化、产融化、绿色化、国际化“五化融合”为发展模式，以科技创新和机制创新为“双引擎”驱动力，大力布局节能环保、数字科技两大战略性新兴产业，着力推动钢铁智造业高端化转型，倾力做优现代流通战略优势业务，形成梯队式发展的产业格局。通过不懈努力，将杭钢集团建设成为集省级环保产业投资运营主平台、省内数字经济发展重要高地、国内领先的先进制造业基地于一体的大型科创集团。
【招聘对象】
2022届国内外高校毕业的本科生、硕士生、博士生，其中，管培生针对硕士及以上学历优秀毕业生
【招聘岗位】
1、管培生
现代流通方向：金融、经济、财务、国际贸易、英语、市场营销、金属材料等；
综合管理方向：人力资源管理、公共管理、行政管理、马克思主义、金融、经济、财务等。
2、市场贸易类：经济管理、市场营销、国际贸易、电子商务、物流、市场运营等
3、财务金融审计类：财务、会计、税务、金融、经济学等
具体岗位要求详见杭钢集团2022年校招官网：http://campus.51job.com/hzsteel
【福利待遇】
1、人才公寓、图书馆、健身中心等满足您生活、学习、健身的需求；
2、具有竞争力的工资，五险一金，企业年金、补充医疗、年度体检、带薪休假，员工疗休养、节日福利等；
3、杭州专享政府补贴：硕士补贴3万元，博士补贴10万元；
4、员工活动：乒乓球、羽毛球、地掷球、集邮、徒步等各类协会丰富业余生活。
【招聘流程】
网申→空中宣讲、线下宣讲→简历初筛→测评→面试→录用
【简历投递】
1、网上申请：请登录http://campus.51job.com/hzsteel，进行在线投递并完成在线测评。
2、网申时间：2021年11月5日-2021年12月10日
3、简历筛选：我们会定期进行网申简历筛选并尽快与您取得联系。
【联系方式】
公司官网：http://www.hzsteel.com
校招官网：http://campus.51job.com/hzsteel
