九源（北京）国际建筑顾问有限公司

2013年校园招聘推广资料

企业简介

·建筑工程设计甲级资质（创立于2002年）；

·连续五年北京地产十佳建筑设计机构（2006年——2010年）；

·北京市勘察设计协会民营工作委员会主任单位；

·国内最具活力和影响力的民营设计机构之一；

·具有一支丰富设计经验和敬业精神的专业团队，目前规模达250人；

·公司下设天津、包头、银川等分支机构；

·在民用建筑设计领域具有领先优势——专业产品线：

　  高品质住宅、

城市综合体、

产业地产（总部基地）

·具有凝聚力的企业文化；

·注重培养T型人才，自我管理、设计创新、项目管理；

·多渠道、多方位的员工成长平台；

·公司核心竞争力——人才 + 控制 + 协同平台。

职业上升通道

为保证“人尽其才”、“人职匹配”及人才的可持续发展，公司提供了多方向及多元化的职业发展空间。

针对专业人才公司提供了绘图员、助理建筑师/助理工程师、建筑设计师/工程师、主任建筑师/主任工程师、院专业委员会成员、院技术委员会成员、分院总建筑师/分院总工程师、院总建筑师/院总工程师的发展通道（技术通道）。

针对管理人才，公司提供了专员、主管、经理、总监、副总经理、总经理的职业发展通道（管理通道）。

针对项目人才，公司提供了项目助理、项目经理（一级、二级、三级、四级）、项目经理总监的职业发展通道（经营通道）。

薪酬福利体系

职位需求：

应届毕业生招聘说明：

1、正规院校本科或硕士应届毕业生，有良好的中英文听说写能力；

2、熟练掌握及运用专业绘图软件有良好的手绘能力；

3、具有虚心认真的学习心态和积极向上的工作态度。

4、入职即签订正式劳动合同，表现优秀的应届生，公司将考虑解决北京户口，提供国家规定的五险、住房公积金及长期稳定的职业发展空间。

简历投递说明：

1、请将简历投递到邮箱：hr@jiuyuangroup.com，每人限投一个职位，请勿重复投递，多投无效！2、通过初筛的候选人统一参加公司组织的笔试，具体时间以笔试通知为准；

3、结合笔试结果，公司将组织一到两轮面试；

4、实习通过者约定入职时间，公司发放入职通知；

简历和作品集要求：
1、邮件主题请注明：“学历+院校专业年级+姓名+联系电话”格式排列；

2、简历和作品请制作成A4大小的，PDF格式，大小不超过6M，以保证能够正常接收到简历。